Arbeitskräfte vor Ort

• Bewerberauswahl
  Um für Ihre Stelle geeignete Bewerber zu finden, wählen wir aus unserem Bewerberpool Arbeitssuchende mit den passenden Fähigkeits-, Leistungs- und Interessensprofilen aus. Sie entscheiden, wen Sie genauer kennenlernen möchten.

• Bewerbungsprozess
  Wir begleiten auf Wunsch das Bewerbungsgespräch und organisieren Praktika und Probebeschäftigungen.

• Fördermöglichkeiten
  Für Arbeitgeber gibt es verschiedene Möglichkeiten der Förderung. Wir beraten Sie gerne über Art, Umfang und Dauer und unterstützen Sie für einen reibungslosen Ablauf bei der Beantragung.

• Unterstützung nach der Arbeitsaufnahme
  Für Fragen nach der Arbeitsaufnahme stehen wir Ihnen gerne auch weiterhin zur Seite.

• Rund-um-Service für Arbeitgeber

Für Sie als Arbeitgeber, Unternehmer und Personalverantwortliche wickeln wir den gesamten Prozess von der Bewerberakquisition bis hin zur Arbeitsplatzgestaltung ab. Darüber hinaus stehen wir für alle Fragen im täglichen Ablauf bei der Beschäftigung von Arbeitnehmern mit Beeinträchtigung bereit: Von der Beantragung eines Minderleistungsausgleichs bis zur Beschaffung technischer Hilfsmittel. Unsere Dienstleistungen sind für Sie kostenfrei.

Haben Sie in Ihrem Unternehmen einen Personalbedarf für Helfer- und Unterstützungstätigkeiten? Für solche Aufgaben fehlt meistens die Zeit und führen so zu zusätzlichen Belastungen.

Werkstätten für Menschen mit Behinderung (WfbM) bereiten auf das Arbeitsleben vor. Sie ermitteln persönliche Fähig- und Fertigkeiten. In Praktika lernen unsere Werkstattmitarbeiter die Arbeitspraxis im Unternehmen kennen, flankiert von regelmäßiger Begleitung durch unsere Fachkräfte. Erworbene Qualifikationen werden erprobt, vertieft und gefestigt. Eine weitere Beschäftigung kann sich als „Betrieblich integrierte Beschäftigung“ anschließen. Ihr Unternehmen zahlt dann ein pauschaliertes Entgelt. Die Mitarbeiter bleiben Angehörige der WfbM und sind somit sozialversichert.